Mitarbeiter (m/w/d) Verpackungsmanagement und Packmittelqualifizierung

Ihre vielseitigen Aufgaben:

• Design von Verpackungsmaterialen
• Überführung neuer Packmittel in die Produktion
• Spezifikationserstellung, Packmitteldokumentation
• Packmitteleignungsprüfung (Primärverpackung) für die gesamte Produktpalette von Dr. Weigert
• Packmitteloptimierung bei bestehenden Artikeln hinsichtlich Kosteneffizienz und Nachhaltigkeit
• Bewertung und Auswahl geeigneter Etikettenmaterialien
• Unterstützung des Einkaufs bei Dr. Weigert bei der technische Verhandlung mit Lieferanten und Herstellern
• Beauftragung und Betreuung von externen Dienstleistern für E&L Prüfungen, Transportsimulierung etc.
• Erstellung von Prüfmethoden und Prüfplänen für die Wareneingangskontrolle
• Mitarbeit bei der Reklamationsbearbeitung für Packmittel und Etiketten

Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten:

• abgeschlossene technische Ausbildung, bevorzugt in der Kunststoffverarbeitung, Kunststofftechniker (m/w/d), Werkzeugmacher (Spritzguss, Blow-molding) (m/w/d) oder vergleichbar
• alternativ Bachelor in Verfahrenstechnik, Verpackungstechnik oder vergleichbar
• fundierte Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen, Toleranzen, Passungen, Oberflächengüte
• Laborerfahrung wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit Messmitteln
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Dateiverwaltung
• sehr hohes Qualitätsbewusstsein und Sorgfalt
• strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung

Unser Angebot:

• vielseitige Tätigkeit und dauerhafter Einsatz mit langfristiger Perspektive
• beste Arbeitsbedingungen und sicherer Arbeitsplatz im Mittelstand
• kollegiale Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten
• fortlaufende Anpassung unserer Einrichtungen an den technischen Fortschritt 
• vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld
• individuell gestaltete, sehr ausführliche Einarbeitungsphase 
• tarifliche Leistungen der chemischen Industrie – darunter 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, Pflegezusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge
• zusätzliche übertarifliche Leistungen – darunter regelmäßige Weiterbildungen, monatlicher Fitnesszuschuss, Mitgliedschaft bei Corporate Benefits u.v.m.
• kostenfreie E-Ladesäulen für Elektrofahrräder und E-Scooter sowie kostenpflichtige Ladesäulen für Elektrofahrzeuge